新西兰 SMC 六分制详解：附 3 个完整算分案例

2023 年 10 月起，Skilled Migrant Category（SMC 技术移民类别）居民签证的规则就一句话：你需要凑够 6 个技术居民分。其中 3 到 6 分来自一个技能类别——新西兰职业注册、学历或收入，三选一；然后最多再叠加 3 分的新西兰技术工作经验。

但分数只是必要条件，不是充分条件。你还必须：55 周岁或以下，满足健康、品行和英语要求，并且——这是关键——持有认证雇主的技术岗位或录用 offer。这份工作必须每周至少 30 小时，永久合同或 12 个月以上的固定期限合同（或 6 个月以上的连续合同），薪资不低于该 ANZSCO 等级对应的工资门槛。

三个技能类别（只能选一个）

1. 新西兰职业注册 —— 3 到 6 分

如果你的职业需要注册，且该注册在 INZ 的认可清单上，分数取决于取得注册所需的培训或经验年限：

注册所需培训/经验	分数
6 年及以上	6
5 年	5
4 年	4
2 年	3

注意：如果要用新西兰工作经验补分，只有取得注册之后的工作经验才算。

2. 学历 —— 3 到 6 分

适用于：新西兰本地学历、经 IQA 确认有新西兰对等学历的海外学历，或免签评清单（LQEA）上的学历：

学历等级	分数
10 级 博士学位	6
9 级 硕士学位	5
8 级 荣誉学士或研究生文凭（PGDip）	4
8 级 研究生证书（PGCert），或 7 级 学士学位	3

如果 IQA 能把你的学历认定到 NZQF 框架，但无法确认新西兰对等学历，分数降一档：10 级 → 5 分，9 级 → 4 分，8 级 → 3 分。7 级及以下的非学位学历不得分。

3. 收入 —— 3 到 6 分

以你当前的新西兰工作或 offer 的薪资为准，对照移民局工资中位数（2026 年 3 月 9 日起为每小时 35.00 纽币）：

薪资水平	时薪（2026）	分数
3 倍中位数	$105.00	6
2 倍中位数	$70.00	4
1.5 倍中位数	$52.50	3

如果要用工作经验补分，整个经验期间的薪资必须始终达到对应门槛。

新西兰技术工作经验 —— 最多 3 分

在新西兰从事技术工作每满 1 年得 1 分，上限 3 分。有追溯窗口要求：

• 3 分 —— 申请前 5 年内有 3 年技术工作
• 2 分 —— 申请前 4 年内有 2 年
• 1 分 —— 申请前 2 年内有 1 年

这份工作的薪资必须达到其 ANZSCO 等级门槛：1–3 级岗位不低于中位数工资；4–5 级岗位不低于 1.5 倍中位数。

三个完整算分案例

案例一：博士。 Amara 持有博士学位（10 级），拿到认证雇主的 offer。仅学历就值 6 分，完全不需要新西兰工作经验即可递交。

案例二：硕士毕业生。 Wei 持有硕士学位（5 分），在奥克兰做技术岗位。在新西兰技术工作满 1 年后，5 + 1 = 6 分，达标。

案例三：高薪人士。 Priya 的时薪是 $72，高于 2 倍中位数（4 分）。她还差 2 分，需要在新西兰做满 2 年技术工作，且整个期间薪资都保持在 2 倍中位数以上，才能凑到 6 分。

常见误解

• 不能跨类别叠加。 硕士（5 分）加 1.5 倍收入（3 分）不等于 8 分——仍然只是 5 分，再加上你的新西兰经验分。
• 工作 offer 本身不得分。 它是前置条件，不是分数来源。
• 海外经验不得分。 只有新西兰境内的技术工作才算。
• 英语、年龄、健康、品行是独立的门槛。 凑够 6 分不能豁免其中任何一项。

用我们的 SMC 打分计算器 算一下自己的情况——它完全按这套规则运行，分数不够时会直接告诉你差在哪里。